目標設定

聚焦提問的策略應用與侷限性分析

本文探討聚焦提問的策略應用，強調其在時間管理和目標設定中的重要性。聚焦提問的核心在於簡化問題，專注於最重要的事物，並運用批判性思維檢驗提問。文章提供實踐策略，如每日提問、工作日誌、優先排序和定期回顧，以提升效率。同時也分析了聚焦提問的侷限性，例如可能忽略長期計劃、過於簡化問題和產生壓力，並提出相應的解決方案，如結合其他